渤海市的冬季还是很冷的，干燥的空气刮起冷风，吹在脸上就就像小刀一样。入冬以来还没下过雪，细菌在空气中蔓延着、滋生着。
这天是个难得的好天气，没有雾霾的笼罩，阳光热情地照耀着大地，带来了阵阵暖意。
罗一坐在工位前，在电脑上整理着最近的项目信息，跟踪每个项目的销售进度，梳理甲方组织架构和人际关系网，计划着接下来的工作。正在跟进的项目整理完毕，他又打开另一张表格，结合售后部的信息，查看了已开工项目的进度情况，最后把那些已经完工需要验收或是到了结款节点的项目筛选出来，添加到接下来的工作计划中。
忙了一下午，终于把手头的工作忙完，也许是盯着电脑时间太久了，屋子里暖风开得很高，罗一觉得头昏昏沉沉的，他站起来伸了伸腰，走到卫生间用凉水洗脸后，感觉清爽了很多。他回到座位上看时间已经四点半了，窗外夕阳西下，红色的光芒照射进来，感觉很舒服很惬意。自从打听到了张天娇过去的一些事情，最近一段时间罗一心情好了很多，小项目连续不断，大项目正常跟踪，并且又新开发了几家平级经销商持续找他窜货，工作生活倒也平静。
肖景峰从外面吸烟回来，拉了把椅子坐在罗一旁边问道：“听说了吗？”
“什么啊？”罗一被这突然一句话问愣了。
“RE的老大要换人了。”
“真的假的？”罗一问道。
“昨天听RE的杜飞说的，他是主管市区的业务经理，这种事就算是传闻他都不敢乱说！肯定是已经坐实了！”肖景峰压低声音接着说，“总部事先都没打招呼，上周一来了一个九零后，带着总部的任命函和文件，直接敲门进了许斌的办公室。”
其实罗一这两天从别的经销商那里听到了一些相关的消息，他并没有太在意。无关相信与否，而是他根本不感兴趣，所以就更不想打听，他觉得RE总经理的人事变动，对他而言还不如下面的部门人事变动更值得注意，因为毕竟他已经不是RE的经销商老板了，而是一名RE经销商的员工，红城实业内部才是他真正需要关注的重点。他假装吃惊地问道：“九零后？这么小？来担任RE渤海市的总经理？”
“谁知道总部怎么想的，总之搞得许斌措手不及。”肖景峰幸灾乐祸地说着。
罗一问道：“那许斌是调走还是降职？他这个级别，干了这么多年，又是总部领导面前的红人，一般应该是调到别的地区担任领导吧？”
“错，非常错！总部直接把他辞退了！”肖景峰果断地回答。
“这么狠？”罗一有些吃惊，想了想又说，“这还真是符合RE总部那位女领导的强悍作风，许斌肯定是被查出事情了。”
“没事才奇怪，总之是捞够了，换来一个新的继续捞。”
“只是希望别一茬不如一茬就好。”罗一叹了口气。
RE总经理换人这个消息被证实后，很多经销商都被震惊了，尤其是这个新来的总经理年纪太小。这个行业不是什么高新科技或是新兴产业，虽说每年都会推出新技术并且一再强调核心科技，但毕竟做的还是传统的设备销售生意，一个大城市的办事处总经理，需要的不单单是知识和头脑，更需要经验和阅历。那些之前巴结许斌的经销商彻底傻眼了，送出的钱财付诸东流，苦心经营得到的政策之外的优惠以后恐怕不会再有了。罗一想着想着，公司内部邮箱突然有新邮件提醒，他打开看了看，又是一个重磅**。
文件的标题是关于业务一部人事任命的通知，内容主要就是任命冯卓越担任业务一部的部长，全面负责业务一部的管理工作。这个通知让罗一感觉即意外又可以理解，因为冯卓越在业务一部虽然一直是业务员级别，可他毕竟是老板冯克林的公子，以前也许因为年轻，也许考虑业务量还没做起来，也许顾及其他老业务员会有微词，级别一直没动，不过早就有管理者的样子了，接班冯克林是早晚的事情，现在提到业务一部部长的位子上，更在情理之中。
红城实业其他几个部门都有部门领导，唯独两个业务部没有，一方面是因为红城实业是个私企，两个老板冯克林和程艳以前就是做业务员出身，两个部门直接向他们汇报，他们其实就算是领导；另一方面也是因为一直没有合适的人选，业务部不像其他部门有明确的工作划分，而是每个人都是业务员，每个人都有很好的销售能力，每个人都相对独立，有着自己的资源和客户，如果不是十分合适的人选，难以管理这些业务员，倒不如直接由老板管理。
罗一有预感，冯克林把自己的儿子扶上了业务一部部长的位子，那么程艳也许很快会在业务二部设一个部长，会是谁？程艳的女儿张雯心在财务部，不是合适的人选，业务二部有的业务员恐怕已经开始惦记这个职位了。罗一也有些心动，如果能做到部长的位置，薪酬待遇会提高不少。在很多企业里，业务部长应该是拿部门销售额的整体提成。但是红城实业以往没有过这个职位，也许还会拿自己的业务提成，而管理部门的责任会在基本工资里体现。他开始想入非非，幻想着自己事业上的进一步提升。当初放弃做经销商而进到红城实业打工，也是下了大决心的，是好是坏都是未知数，现在机会来了。
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