陈楚看完资料，不由感觉到这个课题的庞大，杨远明这个想法当然是可行的。
基本上如果真的把这些，地域基本情况调查出来，然后分析总结，不敢说未来二十年，可未来十年的经济发展脉络，还是能够总结出来的。
而总结出来的学术报告，份量可想而知，恐怕说不定都能够上达天听，想到这里，陈楚突然升起了一个念头。
这份研究报告，是杨远明自己想要做的，还是有部门让他做调查分析呢！
想了一会，陈楚笑了一声，他感觉已经钻牛角尖了，这份报告，不论是杨远明自己做，或者是有什么任务。
跟陈楚关系都并不大，或者说陈楚加入进去之后，恐怕更多都是打杂的，或许整理一些文件，再或者到燕京各区，做一些访问之类的，也就是如此了。
相同了之后，陈楚中午的时候，便到了杨远明的办公室，杨远明不仅是经贸系的主课教授，同时也是副主任，当然是挂名的，不过也可以看出杨远明的地位了。
杨远明泡了一杯茶，正在看着资料，显然是心情不错，见到陈楚敲门，让陈楚进来。
喝了一口茶，杨远明品了一下，对着陈楚说道，“这茶可真是不错，比我买的那铁观音要强的多！”
杨远明喝的这茶，是陈楚带给他的，陈楚闻言，笑着说道，“你要是喜欢，下次再给教授你送一罐过来！”
“使不得，无功不受禄，这一罐可顶的上我一年工资了，你敢再送，我可不敢再喝了！”杨远明似笑非笑的看了一眼陈楚说道。
对于陈楚，杨远明也有些好奇，登记资料上面显示，陈楚来自安阳这个县级市，也不过是普通家庭，可杨远明跟陈楚接触以来，却感觉没有那么简单。
在不了解的情况下，杨远明可不会过多的牵扯下去，到了他这个年龄，什么大风大浪没见过，陈楚的手段，对于杨远明来说，并不算多么高明。
陈楚也不以为意，只是有些可惜，这茶确实是好茶，据说是特供茶，一小罐只有数两，可价格却贵的吓人。
不过如果一罐茶，就能跟杨远明扯上关系，或者将他给请到楚科技术做顾问，那就是血赚了。
这次不成，下次还有机会，陈楚可没有太过着急，这种事讲究的是细水长流，总会有机会的。
“杨教授，我考虑过了，决定加入这个课题组！”陈楚对着杨远明说道。
杨远明满意的点了点头，“这个课题，我已经筹备了几年时间，联系了多个部门，终于把项目给跑了下来，以后燕京、冀省这边，有些地方需要你下去跑一下，做一下调查！”
“我没问题！”陈楚应声说道，对于他来说，跑这些地方，也就是几天时间，可能麻烦一点，谈不上辛苦之类的。
加入了杨远明的课题组，陈楚在上课之余，也多了一些忙碌，而进去之后，陈楚才发现，里面的人，比起他想象的要多一些。
杨远明已经派出了七八个人，在全国各地调查，让陈楚感觉坑的是，其中有几个是杨远明的博士生。
他们的结业论文，就是这份社会经济调查报告，也就是报告没出，他们就没法毕业。
这个才是真的坑，陈楚不用见都能想到那些到处跑的人，到底有多苦逼，但付出有多大，收益就有多大。
陈楚听说，这些各地跑的人，其中两个已经收到了国家某部门，经济指导小组的聘书，主要从事理论工作，带编制的那种，进去之后直接就是科级职员。
陈楚这段时间，一直都是在科大还有楚科技术两边跑，科大这边上完课之后，就会来到楚科技术来处理事情。
招聘总经理的公告，已经发了出去，整个楚科技术，即将进入正轨，各个部门也将成立，包括技术部、运营部、财务、人事等多个部门，这时候自然需要一个总经理来处理事情。
周凡庭的技术不错，但管理游戏部门，已经让他捉襟见肘，可加上整个楚科技术，周凡庭就有些忙不过来了，到时候非乱了套不可。
“你打电话让这个人来公司面试！”陈楚将挑选好的名单，交给了余诗萱，让她将人叫来。
刚上任成为人事部主任的余诗萱，脸上还带着抑制不住的笑容，她这个年纪能成为人事部主任，足以用火箭来形容了。
跟她同岁的人，现在大部分还都处于实习状态，她已经开始管理起人事部门来，如果不出意外，要不了多久，她就能够成为人事部的总经理了，余诗萱看了一下名单对着陈楚说道，“陈总，就选一个人会不会出意外，要不要再备选一个？”
作为上任之后第一个任务，就是负责为陈楚提供总经理候选人名单，余诗萱也感觉有些压力山大。
“不用了！”陈楚看了一眼余诗萱，喝了一口咖啡，“就通知这个人好了，他是所有候选人里面最合适的！”
“我明白了！”余诗萱小心退了出去，开始打电话通知起人来。
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