7、大部队来了
在曼谷待了三个星期之后，韩奇终于迎来了大部队的支持。
一是李小安的持续求援，一是海哥的侧面助攻，韩奇的团队迎来了瞬间的大爆发。
PR、Social分别派来了两位新生代，易晓欣和周国豪，他们作为今年招进来的毕业生，之前大队培训时，还被韩奇教过一堂课，也算是老相识了。
论坛则派了一位学过泰语的红梅过来，她的优势是懂中国人的逻辑，不像真正的泰国人，除了语音关之外，发布内容的思维方式完全是泰式的，不理解总部的需求；
还有粉丝活动这一趴，则派了“女杀手”阿May过来，她有着杀手一样冷峻的气质，和温柔的说话方式，整个人带着萌萌的反差，初见时以为是个冷若冰霜的酷gay，接触久了发现是个逗比。
除了这四位，需要长期待在曼谷，或者说经常出差过来的人之外，还有几位“流动人口”，比如搞发布会活动的梁迪，每当有大型活动时，他就会过来支持；还有惠丰特意派驻泰国的业务代表，人称“杨贵妃”的小K，长得雍容华贵，却喜欢开玩笑，是个亲和力十足的姑娘。
其他屡次大型活动，临时过来的领导、同事就不必一一点名了。泰国MKT，瞬间成了印尼一样的大团队。
韩奇的春天要来了。
虽然人满为患，会议室办公已经不方便了，安哥终于找到泰国的行政，解决了座位的问题。现在华威手机这块，已经里里外外有二十多个人了，需要两三排座位才能坐得下、
除了总部支持的人之外，韩奇还用natty的人脉，招到了一个本地的设计师。设计师刚毕业没多久，但是艺术造诣够用，唯一缺点是只会泰语，英语听懂一些基本词汇，但是设计沟通完全不够，汉语则是压根不会。
于是，这个设计师就成了natty的连体婴，必须两人一起，才能跟别人沟通和工作。
好在，工资不高，对安哥来说，并没有增加太多成本。
韩奇也是后来才知道，本地人的工资水平，居然比中国人低那么多。正常的一个饭店服务员或便利店收银员，月收入才合人民币四五千；而刚毕业的学生，正常找一份工作，也就不到两万泰铢，除以五就是三千多，不到四千。
而中国员工，即使是新人，也是近万的工资，老员工或领导层，则是三万四万五万的往上走。
当然，直接这么比也不是完全公平，泰国本地人大部分有地方住，交通也比较便宜（地铁或小摩托），外国人背井离乡，常年不能回家，自然有些离家补助，日常还要租房或住酒店，出门也以打车为主，聚餐大部分也是中方员工请客，大家的花费确实不是一个水准。
大部队来了之后，韩奇、陈华西、周桂林都要有所表示，于是，每次午饭，就成了大家的聚餐时间，隔三差五就有人请客。这也让泰国人很诧异，他们一般是有重大事情，或者值得告别、庆祝时才会聚餐，不像中国人，有时候仅仅是想一起吃饭，就大家聚到一起了。
“兄弟们，我们聚在这里，就是一种缘分，当你五年十年之后回忆，可能也会想起，在曼谷，曾经有那么一群人，为了一个伟大的目标，聚在了一起。来，大家干杯！”自从团队越来越大之后，韩奇也学会了海哥及安哥那些套话，原来鼓舞士气时，信手拈来。
新团队中，与韩奇关系最近的就属易晓欣和周国豪了。
这两个人，逐渐成为韩奇的嫡系，有段时间，甚至比natty还要近些。不过，因为natty的泰国人身份，和“创业元老”经历，她的地位还是无可替代的。
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