易中海能瞒着秦淮茹这么多年不被知道可见其心机之深沉。
不过更让徐洋意外的是，易中海竟然通过了岗位技能测试。
看来是自己整二大爷的事被他知道以后产生了警惕。
“我一连问了他7个刁钻的问题，他都回答上来了，当着车间那么多工人的面，我也不好做的太过火…”
小吴低着头很是挫败，领导交待的问题自己没办成就是失职。
“没事，钳工和锻工毕竟有区别，锻工涉及了不少设备知识，钳工则主要是一些工作技法，确实容易都记住，这不怪你。”
对于小吴的能力徐洋还是信任的，对于易中海这个老狐狸有所准备这件事徐洋也没特别在意。
四合院里不都是傻子，要不然电视剧里易中海养老的时候为什么傻柱对他最好呢，还不是他心眼多会向傻柱卖好？
但是就算抛开系统不谈，徐洋脑海里也有远超这个时代所凝结的智慧，那就是职场强力劝退小妙招。
8级钳工可是厂里的一块宝，宝到徐洋都不能没有理由就可以妄动的，但是万一升迁呢？万一升迁以后他想回到原岗位却发现原岗位已经不缺他这个人了呢?
“其实你已经干的很漂亮了，想弥补继续把事情办好吗？”
徐洋对着小吴问道。
“领导您吩咐，保证完成任务。”
“你回去继续驻扎一车间，每天就抽调易中海还有贾东旭有关的档案，把调查的样子做给每个人看。”
“还有另一个任务，你去通知一车间万主任，我一起和你俩说！”
……
下午一车间主任和小吴离开徐洋的办公室以后一同回到了一车间。
小吴未来一段时间都要常驻一车间办公。
万主任也是回到车间的第一时间就宣布了一项临时任命:
工厂领导对于易中海在考核中表现出的出色的业务能力极为认可，准备擢升易中海同志为车间副主任。
故此先行脱离生产岗位适应一下管理职能，将车间的早晚考勤，品控，月度考评交由易中海同志把控。
其岗位暂时由7级工张随便代替。
四周围顿时响起了稀稀拉拉的鼓掌声。
人群中有些人嫉妒甚至愤恨！
也有受过易中海小恩小惠的、被他教出来的人为他开心，也有的人事不关己，还有车间主任万成在内心冷笑。
当然也有特别开心的，那就是张随便，他在7级工的岗位上已经浸淫了很多年了，只不过易中海为了保住自己的地位一直不给他接触8级工岗位的机会，钳工光凭书本上的知识是完不成考核的，得有充分的实操才行。
只有处于人群中心的易中海却是感觉一股冷风从脊背直冲天灵盖。
又是熟悉的套路，当时徐洋就是这么坑的傻柱！
先画一个大饼，可能觉得自己不好套路所以给了一点实际的职权，但是绝对不是为了自己好！
易中海毕竟是老狐狸，知道这活不能接，当即开口道：“主任，我哪会什么管理啊？您还是让我回生产线上吧，我以后保证扎实工作，好好听您的指挥。”
为了避开徐洋的套路易中海甚至向车间主任服了软。
易中海作为8级工，带出的徒弟可不仅仅秦淮茹贾东旭这两个，这老东西每教一个徒弟最先教的道理就是尊师重道。
不肯老实听话的他就藏私最后得个几年才能转正，老实听话的他就开小灶，教真东西，最后让徒弟对他言听计从。
所以有好几个人伺候的易中海在一车间可是相当的舒服，但是对于其他的徒弟可就影响很大了，四五年不出徒就等于车间白养着，浪费公共资源。
再加上他真材实料教出来的徒弟都是唯他马首是瞻，对车间主任的话都是阴奉阳违，有事他发话才好使。
一车间钳工一共才150，他相当于废掉了将近1/10。
万主任能不恨他吗？
易中海也明白这件事，所以他哪怕服软也不想接受徐洋这份虚情假意的任命，如果没有傻柱被坑在先自己可能也防不胜防。
万主任冷笑一声：“哪有什么会不会？谁也不是什么都准备好了就上的战场，当年红军战士哪个不是没有准备的就提上枪往前冲？组织交给你的任务，必须完成！”
说完万主任语气一转：“这个岗位其实这不也是为了考量你合不合适吗？不合适的话还会让你回到生产线上的，慢慢来，有不会的我帮你。”
40岁的万主任看似鼓励的拍了拍50多岁的易中海的肩膀，心想现在暗示我想服软了？自己在一车间里作威作福的时候把我这个主任放在哪了？
同时万主任也暗暗警惕以后干什么都不能得罪徐洋徐副厂长，真的太阴损了，不光算无遗策，最主要的是还懂得拿捏人性。
除了前面批评的那半句话，这后半句是徐洋让他特意承诺的，还重点强调了是生产线，而不是原岗位，为的就是安易中海的心，让他觉得还有退路。
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