第172章 大领主
基于各种各样的原因，大领主在异界肯定是不能执行焦土的，毕竟如果焦土的话，大领主没有办法和合作者交代。而在这样的情况下，大领主执行的其实一般都是征服。
而这所谓的征服，其实很多时候都是要用本地人的。某种意义上来说，这种方式其实和开公司也没什么太大的区别。
大领主去了异界之后，还是要用当地人的，只不过将当地人之中那些管理他们的人换成自己的人而已，在这样的情况下，虽然大领主会遭遇道抵抗，但这样的话，抵抗的力度肯定是没有太大的，但问题在于对异世界进行管理的时候，不能单纯的用当地的人。
对一个地区的控制从来不是一个人就可以做到的，也不是单纯的依靠武力就可以做到的。
在地球上还尚且有各种各样欺上瞒下的事情存在，去了异世界之后人们总不可能一下子就发生了变化。所以在这样的情况下，大领主就需要各种各样的人手来帮助自己做这些事情。而那些普通人的小队就是去做这些事情的。
他们不需要武力，也不需要资源，他们最大的价值就是治理被收服的土地，确保大领主下达的命令可以被贯彻下去，说实在的，这并不是一件容易的事情，甚至是一件非常困难的事情，不过还是那句话，不能因为困难就不去做，也不能因为有阻力就不去做。
这些普通人的招募大领主会负责很大一部分，毕竟是管理一个国度甚至是一个世界，没有个万八千人甚至几十万人都可能不够。但能力者们则需要自己带人，这么做其实也是给能力者们开一个小小的福利。
这些普通人都可以帮助能力者处理事物，而大领主虽然可以自己找，但这些人终归是自己人用着才放心，所以大领主与其自己去找，还不如给能力者们一些名额。
一般来说，这拉人的都是拉的自己人，这事儿毕竟是好事来的，不仅有高额的薪水，而且还有可能延年益寿。虽然有一点风险，但说句实话的话，那就是很多工作都有风险，就是吃包子也可能把自己噎死，所以这种事情其实并不在人们的考虑之中。
总不能为了所谓的风险，不要钱不是？
既然要钱，那就更没什么好说的了，安心的工作好了！
不过这工作毕竟不是普通的工作，而是非常危险的工作，所以一些特殊的技能还是要有的。
比如开枪，比如近身搏斗。
好在这些事情对于能力者而言倒也不是什么难事，如果有需要的话，能力者可以很轻易的让他们获得专业的知识。
刘玉玉和丫丫开始发力，苏群也开始找自家哥哥帮忙。
在十几天之后，苏群成功召集到了十个能力者和一百个普通人。
那一百个普通人没什么特别的，他们是各种领域的精英。在现代这个时代里，人才和精英其实都是不缺的，人们缺少的反而是机会。在完整的教育体系下，想要获得足够多的知识从来都不是一件困难的事情，但如何获得发挥自己知识的机会才是困难的。
而异世界之中遍地都是机会。
十个能力者之中，刘玉玉和丫丫是两个，而苏白则给苏群找来了一个叫艾琳诺的神秘行者，一个叫邓布利多的青年巫师，一个叫阿尔的刺客和一个叫兰博尔的精锐安保人员。
就这样，就凑够了七个能力者。
苏白找来的几个能力者之中，兰博尔是非常特殊的。
兰博尔的特殊在于他并不是能力者，一开始的时候苏群还想着是不是可以卡bug来让兰博尔不占用能力者的名额，但后来苏群才知道这到底是怎么回事儿。
兰博尔是霍格公司的秘密杀器，他隶属于紧急安保部门，这是一个苏白并不了解的部门，但不得不说的是这个部门其实是非常强大的部门，甚至可以说整个公司都是在为这个部门努力。
作为一家食品行业的公司，霍格公司在面对施法者的时候总是处于劣势的，毕竟相比于那些施法者们，霍格公司并没有什么施法侧的优势。但霍格公司也有属于自己的优势，那就是他们有钱。
在科技和金钱的加持下，公司开始研究基因改造和机械改造。
基因改造并不是一件容易的事情，不过经过不断的进行研究，公司倒是弄出了更强的人体和一些特殊的基因药剂，凭借着这些特殊的药剂，公司的保安可以做到堪比狼人吸血鬼之类怪物级别的力量和再生能力。而每一个保安都是完善的怪物，甚至可以做到轻而易举的将敌人撕成碎片。除此之外，保安们经常进行各种方面的训练，每一个都是实力强大的武器大师，而公司也给他们配备了各种各样的武器装备，这些武器装备大都是公司的杀器，其中一些武器甚至是还在研发状态的特殊武器。
比如单兵核弹筒、电磁炮、铁驭...
各种各样的装备被公司的安保人员们使用，这些人就是公司的精锐，虽然不是能力者，但他们的实力并不比能力者差。
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