年终决算的晚上，网点聚集在一起，大家聚餐并举行了抽奖活动，这天晚上，梓涵就在办公室住了一夜，早上才开车回家。
当时的这些活动都是“与民同乐”的，而这个时候却要抹下脸来，用“诫勉谈话，直至动用行政手段，对网点一把手采取措施”相威胁，确实有些招人恨。人家可能会说：看你喝大酒的时候热热闹闹，怎么这个时候就不是你了？装什么大尾巴狼啊？！
没办法，在全行的动员会上，针对蓝图上线工作、存款工作、完成开门红任务等工作布置完毕，梓涵提出将对网点的一把手进行严格考核：不仅要动你的绩效工资，还要动你的“位子”，让能干事的，想干事的坐到应该坐的位子上，别占着茅坑不拉屎！
蓝图上线工作如期进行着，上线的那天，需要支行一把手输入密码测试，而且是从半夜测试到上午，需要好几次。所以，这一夜，梓涵也不能休息。
为了蓝图上线，支行财管部等部门，还有网点已经不知道加多少班，熬过了多少个夜晚了，对于很多业务经理来说，加班已经司空见惯，通宵也不是什么大不了的，所以，作为支行的行长，一个晚上不休息又能怎样？
老实说，他应该在心里默默问候了很多次，那些决策蓝图上线官僚的祖宗十八代：你们他妈的把华都银行的员工坑惨了，也不知道是哪些蠢货搞出了这么个幺蛾子？
蓝图上线后的几年，投诉不断、错误不断，对业务发展的影响很大，尤其是储蓄业务。
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