话说杨密当初之所以选择从融信达离开，除了在公司不受重视这个原因之外，融信达在电影方面资源的严重不足，也是其中的一个主要原因。
不过以李少虹在圈内的资历和人脉，融信达能够接触到的电影项目其实不少。
要知道她可是大名鼎鼎的北影78级毕业生。
不夸张的说，李少虹和她的那群老同学们，几乎撑起来了国内导演届的半壁江山。
毕竟像陈诗人、张一谋、田壮壮、胡玫、彭小莲，顾常卫，侯永等人，可都是那届出来的。
故此无论是找老同学相互帮忙也好，还是影视公司之间相互进行资源置换也罢，融信达本身的资源其实不少。
要不然早些年也不会捧出周讯这么一个大花旦了。
虽然媒体总拿“解约必火”这个梗来调侃融信达，但实际上在签约华艺之前，周讯就已然跻身一线之列了。
只是纵然周讯称呼融信达老总为“婉娘”，但是干女儿终究比不上亲儿子重要。
于是自从李晓婉的亲儿子、李少虹的干儿子、融信达的太子爷——林玉申，在度过了两年的演员新手期后，这两个女人便开始努力培养起太子爷了。
从2005年开始，几乎是每年一部电视剧男主和电影男一号的往太子爷嘴边喂。
所以别看圈内都说高飞的发展路线是个另类，但实际上早有人做在他前面了。
并且在高飞苦逼的四处寻求资源的时候，林玉申却什么都不用做，就有现成的剧本主动送上门来。
而他自己只需要花点心思钻研一下剧本和演技就好了。
啧啧~只能说同人不同命啊！
不过融信达的实力有限，并不能在培养太子爷的同时，兼顾一位一线女星的资源。
于是认清现实的周讯，次年便和华艺签约了。
而周讯都是如此待遇，就更不用说杨密了。
不过话又说回来，杨密当初虽然是抱着当老板娘的心理才签约周易影视的。
但是经过这近一年的相处，杨密发现自己的眼光简直太好了。
因为她即便没有成功的逆袭上位，成为周易老板娘，但却依旧收获匪浅。
最重要的是，杨密终于得到了她融信达时最想要的电影资源。
因此眼下事业心暴涨的杨密，都顾不上什么逆袭上位的事情了，只想一行一意的搞事业。
在这一点上，她和赵莉颖倒是颇为相似。
……
也不知道高飞今年是不是真得鸿运当头。
正当他在办公室里为周易影视做着新年规划时，手机却忽然响了起来。
高飞本来没有太过在意，但是在听电话那边说了片刻之后，他便忍不住翻了个白眼无语道：
“虽然前几次咱们合作的挺愉快的，但这回我真得为张董说句公道话了。”
“不错，搜乎的人才确实多，但你们也不能逮着一只羊就往死里薅呀！”
话说自从高飞委托猎头公司寻找合适的人才后，对方便开始源源不断的给高飞提供简历表供他挑选。
而这次猎头公司送来的，便是搜乎的一位高管的资料。
这就让高飞顿时有些无语了。
毕竟现在圈内谁不知道，眼下就属搜乎的高管换的最频繁了。
要知道这几年从总裁级别到高级总监级别，搜乎视频先后至少有10位高管离职了。
说句老实话，高飞有时候都怀疑这帮猎头公司是不是和张朝羊有什么私人恩怨。
要不然这些人为什么总逮着张朝羊一个人薅羊毛呢？
毕竟同为三大门户网站，薪浪和网亿可是一点事儿都没有。
只是当电话对面的猎头说出那位高管的详细履历之后，高飞当即果断道：
“时间？地点？”
“我希望能尽快见面！”
……
“姓名：尚那
2003年-2005年，任《新京报》娱乐文化版高级编辑。
2006年-2008年，任搜乎娱乐频道主编
2008年-2009年，任搜乎视频高级总监
2009年-至今，任搜乎视频内容运营中心总编辑。”
看着简历表上那详细的履历，高飞心中当即便忍不住暗自点头。
从新闻编辑到视频网站内容运营中心的总编辑。
尚那或许不是视频网站领域最优秀的高管，但她却已经是高飞能找到的最好的人才了，也是最适合的。
毕竟如果猎头真挖来了一位搜乎的副总裁，恐怕也看不上哔站这个小庙了。
幸好，尚那并没有让高飞体验一回这种尴尬。
因此两人的见面可以说是颇为愉快。
高飞觉得这就是自己想要的人才，而尚那也觉得这个下家不错。虽然哔站的规模是简陋了点，但是如果加上周易影视那就很有想象空间了。
而在事情基本谈妥之后，高飞却心念一动，终究还是忍不住问道：
“尚女士，虽然可能有些冒昧，不过我能问一下你们为什么都想离开搜乎么？”
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