第373章 家族新程：变革成果展新貌
陈顾问的电话如同投进平静湖面的一颗石子，泛起层层涟漪，打破了新婚的甜蜜氛围。
温暖原本沉浸在幸福的喜悦中，此刻也不由得紧张起来。
“暗中操控？”她重复着莫寒的话，眉头紧蹙。
变革方案的通过已是几经波折，如今好不容易尘埃落定，却又再生枝节。
果然，接下来的几天，麻烦接踵而至。
虽然家族成员表面上都接受了新的家族文化准则，但在实际执行过程中却遇到了重重阻力。
一些在莫家工作多年的老员工对新流程、新系统不熟悉，导致工作效率下降，订单处理出现错误，甚至还延误了几个重要的合作项目。
家族里开始出现一些质疑的声音，莫大伯更是直接找到了温暖，语气沉重：“温暖啊，这新方案是不是操之过急了？你看现在，大家怨声载道，人心惶惶啊！”莫三婶也跟着帮腔：“就是啊，年轻人，步子迈得太大容易扯到蛋……”
温暖感觉压力如山般压了下来，仿佛有无数双眼睛在盯着她，等着看她的笑话。
但她并没有慌乱，反而更加冷静地分析局势。
她知道，这是变革过程中必然会遇到的阵痛，也是对她能力的又一次考验。
温暖迅速组织了针对老员工的培训课程，她没有高高在上地指点，而是亲自上阵，以通俗易懂的语言讲解新准则的好处和操作方法。
她甚至将复杂的流程分解成简单的步骤，并手把手地教老员工们如何使用新的办公系统。
她的耐心和细致赢得了老员工们的尊重，他们也渐渐理解了新准则的意义，并开始积极配合。
短短几天，工作效率不仅恢复了正常，甚至还有所提升。
家族成员们看到这一切，对温暖更加钦佩，之前那些质疑的声音也逐渐消失了。
赵家族长老更是当众赞扬温暖：“巾帼不让须眉！温暖丫头，你做得很好！”
就在一切似乎都步入正轨的时候，莫寒却注意到了一些异常。
他发现，之前那些带头抵触新准则的员工，似乎与家族外的某个竞争对手有着千丝万缕的联系……
莫寒在家族企业的走廊上看到忙碌的温暖，他走上前……
莫寒在家族企业的走廊上看到忙碌的温暖，他走上前，轻轻抬起温暖的下巴，眼神中充满爱意，说道：“你总是这么能干，我的心都被你填满了。”温暖脸一红，心中满是甜蜜，却又故作镇定地说：“还不是为了咱们的家，哪能让你一人操劳。”莫寒轻笑，将她揽入怀中：“有你在，我什么都不怕。”
家族企业按照新准则举办了一场内部的业务竞赛。
参赛的年轻员工们各个摩拳擦掌，跃跃欲试。
竞赛现场气氛热烈，每个人都展现出了在新准则下的活力与热情。
温暖看着这蓬勃的景象，欣慰地笑了。
她知道，新的家族文化正在生根发芽，家族的未来充满了希望。
竞赛结束后，家族企业内部举办了一场庆祝晚宴。
温暖作为新准则的推动者，自然成为了全场焦点。
她优雅地穿梭在人群中，与家族成员和员工们交流，举手投足间尽显自信与从容。
宴会上，莫大伯走到温暖面前，举起酒杯，脸上带着一丝不易察觉的复杂表情：“温暖啊，这次竞赛办得不错，年轻人确实很有活力。”温暖微笑回应，与莫大伯碰杯：“大伯过奖了，这都是大家的功劳。”
宴会接近尾声，林家族学者找到温暖，神色略显凝重：“温暖小姐，关于新准则的实施，我有一些想法想和你探讨一下……”陈企业顾问也走了过来，插话道：“我也正想找你谈谈，新准则与传统家族文化之间，似乎还存在一些难以协调的地方……” 温暖耐心地听着他们的意见，心中却隐隐感到一丝不安。
她意识到，新准则的推行并非一帆风顺，前方还有许多挑战在等待着她。
就在这时，莫寒走到温暖身边，轻轻握住她的手，低声说道：“别担心，有我在。”温暖回握住他的手，感受到他掌心的温暖，心中安定了许多。
她抬头看向莫寒，眼神坚定：“我知道，我们一起面对。”
突然，莫大伯的声音打破了两人之间短暂的宁静：“关于新准则下的一些考核方式……” 他顿了顿，目光扫过温暖和莫寒，意味深长地说道，“我有一些不同的看法……”
莫大伯清了清嗓子，指着新准则中关于业绩考核的部分，说道：“这以数据为导向的考核，未免太过冰冷，忽略了员工的资历和贡献。我们家族一向注重公平，怎能如此一刀切？”他的语气带着一丝不满，眼神中也透露出对新准则的质疑。
温暖深吸一口气，保持着礼貌的微笑：“大伯，我理解您的担忧。但新准则并非一刀切，而是更科学、更公平的评价体系。它不仅考虑了业绩数据，也加入了团队合作、创新能力等指标，并根据不同岗位进行权重调整。” 她打开随身携带的平板电脑，调出一份详细的数据分析报告，指着上面的图表解释道：“您看，过去我们依靠经验和印象进行考核，难免存在主观偏差。而新的考核方式则更加透明，每个人的贡献都有数据支撑，避免了不公平的现象发生。” 温暖还列举了几个实际案例，展示了新考核方式是如何有效激励员工、提高工作效率的。
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