杨厂长抬手示意大家安静。
“这不仅仅是一次技术上的胜利，更是关系到我们每一位工人同志生产安全的大事！”
“噪音小了，设备稳了，咱们干活也更踏实了，对不对？”
“对！”稀稀拉拉地有人应和。
“所以，厂党委研究决定，要在全厂范围内，推广这项技术改造！”
“从今天起，我们要把高炉鼓风系统和所有的高炉风管，都进行升级！”
“但是为了完成国家下达给咱们厂的指标，厂里决定进行不停产改造！”
“这是一项光荣而艰巨的任务，需要我们全厂上下，齐心协力！”
“大家有没有信心？”
“有！”这次的声音响亮了不少，带着一丝被鼓动起来的热情。
郭绍华站在台下，看着眼前攒动的人头，听着杨厂长的讲话，表情平静。
易中海也站在人群里，离得不远。
他看着台上意气风发的杨厂长，看着台下被众人目光聚焦的郭绍华，只觉得心里堵得慌。
那姓郭的小子，爬得真快！
就因为他，自己“一大爷”的威风都没了！
他凭什么？！
易中海的拳头，在袖子里悄悄攥紧了。
动员大会后，技术培训立刻紧锣密鼓地展开。
郭绍华亲自担任讲师，技术科的会议室被临时改成了课堂。
“同志们，这个改造的核心，就是增加阻尼材料。”
郭绍华指着黑板上的图纸，声音清晰。
“原理很简单，就像我们给震动的铁板上贴一层棉花，声音就小了，震动也弱了。”
他尽量用最通俗易懂的语言解释。
各车间的工人代表们伸长了脖子，听得聚精会神，眼神里有好奇，也有疑惑。
“郭科长，这玩意儿贴上去，能管用多久啊？”一个老师傅举手提问。
“这种复合材料经过了严格的耐高温和耐久性测试，理论上，只要高炉主体结构没问题，它就能一直发挥作用。”郭绍华耐心解答。
周正平站在郭绍华旁边，时不时地补充几句，或者拿起材料样品给工人们传看。
他回答问题时，条理清晰，自信满满，已经颇有几分技术骨干的架势。
“大家看，就是这种黑色的板材，有一定柔韧性，背面有特殊粘合剂。”周正平演示着。
“操作的时候，关键是要清理干净粘贴面，保证完全贴合，不能有气泡……”
培训持续了好几天，分批次进行，确保每个参与改造的工人都掌握了基本要领。
改造工作按照计划，分阶段实施。
先从问题相对不严重，改造难度较低的几台高炉开始。
一时间，各个车间都响起了叮叮当当的敲击声和打磨声。
技术科的人员分散到各个现场，进行指导和监督。
郭绍华更是忙得脚不沾地，每天都要把所有改造点巡视一遍。
“郭科长，您看这样贴行不行？”
“不行，边角这里要压实，不能留缝！”
“郭科长，这个旧的固定螺栓有点滑丝了，怎么办？”
“马上更换新的！安全第一，不能有任何侥幸心理！”
随着第一批高炉改造完成，效果立竿见影。
再次启动鼓风机时，那熟悉的，令人心悸的巨大轰鸣和震动，明显减弱了。
虽然依旧有噪音，但已经从刺耳的咆哮，变成了可以忍受的低沉嗡鸣。
“嘿！还真管用！”
“声音小多了，站在这儿耳朵不那么难受了！”
“地面也不像以前那样，震得脚底发麻了！”
工人们惊喜地议论着，脸上的表情从将信将疑变成了实实在在的满意。
工作环境的改善，是最直观的感受。
周正平负责的二号高炉改造点，遇到了一个小麻烦，一块阻尼板的尺寸稍微有点偏差，装不进去。
他没有立刻去找郭绍华，而是拿着图纸和卡尺，仔细测量、计算，然后果断地指挥工人对板材进行了精确的切割打磨。
问题顺利解决。
郭绍华看到后，赞许地点了点头。
这小子，真的成长起来了。
改造工作有条不紊地推进，捷报频传。
厂里的宣传栏上，贴满了表扬技术科和郭绍华的红纸。
杨厂长更是隔三差五地来现场视察，每次都笑得合不拢嘴。
这一切，都像针一样，刺在易中海的眼睛里。
他看着那些围着郭绍华，一口一个“郭科长”叫得亲热的工友，看着那些因为噪音减小而露出笑容的脸庞，心中的嫉妒之火越烧越旺。
凭什么好事都让他占了？
他算个什么东西！不过是个刚毕业的毛头小子！
易中海眼神阴鸷盯着郭绍华的背影。
他开始留意改造的每一个环节，特别是那些不起眼的角落。
他懂技术，虽然不是最顶尖的，但几十年的老师傅，对这些机器设备的熟悉程度，无人能及。
他知道，一个看似微小的疏忽，就可能造成巨大的隐患。
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