“这些只是基础，集团的技术是很强的……”
会议室后排，市场部总监李薇悄悄打开了备忘录。
她注意到林墨提到“星辰9号”时，特意停顿了两秒——这往往意味着有市场动作。
果然，下一秒就听到：“载人测试成功后，直接启动‘星辰体验官’计划，从全球用户里抽100人，可以获得去太空旅游的名额，至于是自己用还是卖给别人，由他们自己决定！
可以跟宇航员的选拔消息同时发布，会议结束之后，你们斟酌一番，在今天晚上的12点在官网公布！”
李薇会心一笑。
这是林墨的老套路了，用航天的“高”拉动民生消费的“广”，让喝奶茶的普通人觉得自己离星辰大海只有一杯奶茶的距离。
她已经能想象到，活动海报上印着“喝星月奶茶，抽航天门票”时，门店会排起多长的队。
虽然集团不缺资金，但星月奶茶即将上市，有这个造势也是挺好的。
“最后说人事调整。”林墨的目光扫过全场，空气瞬间凝固。
“从今天起，所有事业部的副总级以上高管，每季度必须完成‘小星’的能力评估，连续两次不达标，自动降职。
同时，设立‘创新孵化基金’，任何员工只要能提出通过小星验证的可行性方案，都能申请最高1000万的启动资金，成功后团队持股30%。”
这话一出，后排几个年轻的部门经理眼睛都亮了。
研发部的王工捏紧了手里的马克杯。
他团队里有个关于“航天级散热材料民用化”的想法，之前总觉得层级不够没人重视，现在看来，机会真的来了。
林墨看着众人脸上的神情变化，心里了然。
通过探查之眼，他发现现场很多人的忠诚度都上涨了，特别是坐在后排的30多个员工的忠诚度更是直接飙到了90。
任何奖励都没有金钱来的实际，这既是给权，又是给机会，他就不相信这些人不动心。
他的脑力始终是有限的，很多想法是需要更多的人来完成的，如今的星辰集团发展的越来越快，一些短板也展露了出来。
但并不缺钱，如果有新点子，通过系统和现有的技术，是绝对可以将其实现的。
现在看到这些人有动力了，林墨觉得非常值。
“散会前，送大家一句话。”林墨站起身，窗外的夕阳恰好落在他身上，仿佛镀了层金边。
“星辰集团的‘星辰’，从来不是指某个人，而是指每个敢抬头看、敢伸手摘的人，机会给你们了，能不能接住，看你们自己。”
话音落下，200人同时起身，这次的掌声比来时响亮了数倍。
有人已经掏出手机给团队发消息，有人在备忘录里疯狂敲字，还有人直接在小星上提交了跨部门协作的申请。
林墨走出会议室时，走廊里的员工都停下了脚步，自发地站成两排。
他们的眼神里，有敬畏，有激动，更有一股跃跃欲试的劲儿。
会议室里的鼓掌声，他们也听到了，同时很多部门的文件也已经下发到位了。但凡看到文件的，每个人都非常的激激动，因为这意味着他们的机会来了。
一群相信“做事就能被看见”的人，正在创造属于他们的时代。
茶水间的咖啡机刚停下嗡鸣，几个软件工程师就围了过来，手里的马克杯还冒着热气。
“你们看林总发的公告没，集团年底要发射载人火箭，要送宇航员上太空！”
“我看了，甚至我都想去星辰航天！”一个戴着眼镜的男子，满脸憧憬。
“谁不想去，可没机会哦！”
“对啊，要求那么多，可不是一般人能选上的，虽然钱多，机会多，可竞争绝对会很大，我有预感可能会有数百万人一同竞争！”
“太正常了，也不看看那些福利待遇，谁不心动啊，但凡我有那条件，我绝对第1个上！”
“我相信我们集团的载人航天不会失败，20号发射的那枚火箭，重量可是达到了6000吨，一个人才多重？那枚火箭都成功回收了，我们的宇航局那还不是轻轻松松！”
“也是哈，就是不知道这次报名人数会有多少！”
“我猜500万！”
“我猜1千万人！”
“不用猜了，肯定是天文数字，绝对比你们说的都多，也不看看那优厚的条件，有谁能拒绝！”
“无论失败，家里几辈子都不用愁了，还怕啥？”
“也是哈，年薪50万的工作，谁不期待，就算失败了，1,000万的赔偿，后续还有工作名额，简直香的不要不要的！”
“还得是林总有魄力啊，舍得给钱！”
“我听说星辰航天现在基本上都是烧钱，每天烧的资金都是好几亿美金！”
“这算什么？你们还记得火箭回收那天吗？林总在指挥中心，看着箭体晃了一下，我们都快吓死了，他居然还笑着说‘数据正常，让它晃’。这份底气，不是谁都有的。”
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