“这些只是基础,集团的技术是很强的……”
会议室后排,市场部总监李薇悄悄打开了备忘录。
她注意到林墨提到“星辰9号”时,特意停顿了两秒——这往往意味着有市场动作。
果然,下一秒就听到:“载人测试成功后,直接启动‘星辰体验官’计划,从全球用户里抽100人,可以获得去太空旅游的名额,至于是自己用还是卖给别人,由他们自己决定!
可以跟宇航员的选拔消息同时发布,会议结束之后,你们斟酌一番,在今天晚上的12点在官网公布!”
李薇会心一笑。
这是林墨的老套路了,用航天的“高”拉动民生消费的“广”,让喝奶茶的普通人觉得自己离星辰大海只有一杯奶茶的距离。
她已经能想象到,活动海报上印着“喝星月奶茶,抽航天门票”时,门店会排起多长的队。
虽然集团不缺资金,但星月奶茶即将上市,有这个造势也是挺好的。
“最后说人事调整。”林墨的目光扫过全场,空气瞬间凝固。
“从今天起,所有事业部的副总级以上高管,每季度必须完成‘小星’的能力评估,连续两次不达标,自动降职。
同时,设立‘创新孵化基金’,任何员工只要能提出通过小星验证的可行性方案,都能申请最高1000万的启动资金,成功后团队持股30%。”
这话一出,后排几个年轻的部门经理眼睛都亮了。
研发部的王工捏紧了手里的马克杯。
他团队里有个关于“航天级散热材料民用化”的想法,之前总觉得层级不够没人重视,现在看来,机会真的来了。
林墨看着众人脸上的神情变化,心里了然。
通过探查之眼,他发现现场很多人的忠诚度都上涨了,特别是坐在后排的30多个员工的忠诚度更是直接飙到了90。
任何奖励都没有金钱来的实际,这既是给权,又是给机会,他就不相信这些人不动心。
他的脑力始终是有限的,很多想法是需要更多的人来完成的,如今的星辰集团发展的越来越快,一些短板也展露了出来。
但并不缺钱,如果有新点子,通过系统和现有的技术,是绝对可以将其实现的。
现在看到这些人有动力了,林墨觉得非常值。
“散会前,送大家一句话。”林墨站起身,窗外的夕阳恰好落在他身上,仿佛镀了层金边。
“星辰集团的‘星辰’,从来不是指某个人,而是指每个敢抬头看、敢伸手摘的人,机会给你们了,能不能接住,看你们自己。”
话音落下,200人同时起身,这次的掌声比来时响亮了数倍。
有人已经掏出手机给团队发消息,有人在备忘录里疯狂敲字,还有人直接在小星上提交了跨部门协作的申请。
林墨走出会议室时,走廊里的员工都停下了脚步,自发地站成两排。
他们的眼神里,有敬畏,有激动,更有一股跃跃欲试的劲儿。
会议室里的鼓掌声,他们也听到了,同时很多部门的文件也已经下发到位了。但凡看到文件的,每个人都非常的激激动,因为这意味着他们的机会来了。
一群相信“做事就能被看见”的人,正在创造属于他们的时代。
茶水间的咖啡机刚停下嗡鸣,几个软件工程师就围了过来,手里的马克杯还冒着热气。
“你们看林总发的公告没,集团年底要发射载人火箭,要送宇航员上太空!”
“我看了,甚至我都想去星辰航天!”一个戴着眼镜的男子,满脸憧憬。
“谁不想去,可没机会哦!”
“对啊,要求那么多,可不是一般人能选上的,虽然钱多,机会多,可竞争绝对会很大,我有预感可能会有数百万人一同竞争!”
“太正常了,也不看看那些福利待遇,谁不心动啊,但凡我有那条件,我绝对第1个上!”
“我相信我们集团的载人航天不会失败,20号发射的那枚火箭,重量可是达到了6000吨,一个人才多重?那枚火箭都成功回收了,我们的宇航局那还不是轻轻松松!”
“也是哈,就是不知道这次报名人数会有多少!”
“我猜500万!”
“我猜1千万人!”
“不用猜了,肯定是天文数字,绝对比你们说的都多,也不看看那优厚的条件,有谁能拒绝!”
“无论失败,家里几辈子都不用愁了,还怕啥?”
“也是哈,年薪50万的工作,谁不期待,就算失败了,1,000万的赔偿,后续还有工作名额,简直香的不要不要的!”
“还得是林总有魄力啊,舍得给钱!”
“我听说星辰航天现在基本上都是烧钱,每天烧的资金都是好几亿美金!”
“这算什么?你们还记得火箭回收那天吗?林总在指挥中心,看着箭体晃了一下,我们都快吓死了,他居然还笑着说‘数据正常,让它晃’。这份底气,不是谁都有的。”
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