你不用非得理解，只要知道它存在就够了。
如果无法消除，那就让自己变得更强。
强到他们连仰望都够不着。
这个念头在一次次冷眼与质疑中悄然发芽，如今已长成挺拔的树干。
她不再奢求被理解，也不再期待被接纳。
她只相信，唯有实力，才能打破偏见的高墙。
唯有站在巅峰，才能让所有质疑的声音彻底闭嘴。
第二天就是考核日。
萧玉希早早起床，穿上那件藏蓝色西装套裙。
她深知，今天的每一分表现，都将决定她能否在这片残酷的职场丛林中站稳脚跟。
萧玉希走进考场才发现，三位考官里，有两个是之前一起去石城项目的同事。
左侧那位戴金丝边眼镜的男考官叫周维。
曾在项目中期对她提出的成本优化方案表示过怀疑。
右边那位穿着灰色高领毛衣的女考官则是李芸。
一向行事严谨，极少对新人给予额外关注。
她心里快速盘算了一下。
最初这两人对她的印象确实一般，但项目后期的合作还算顺利。
特别是在最后冲刺阶段，她主动加班三天，完成了系统对接模块的压力测试。
并提出了关键性的应急预案，最终帮助团队提前两天交付成果。
那时，周维还难得地点头称赞了一句。
“反应快，有担当。”
李芸也在总结会上提到。
“萧玉希的进步值得肯定。”
这些微小的认可，如今想来，或萧是今天考核中唯一的缓冲地带。
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