就像家里发现“小火星”，有人觉得“就一点，没事”，但懂的人会立马扑灭——因为小火星能烧了整间房。职场、商业里的“小问题”也一样：早期的“小动作”“小违规”，看似不起眼，实则是“大麻烦的前奏”。
当代案例1：公司“有人早期贪小便宜，别人觉得‘小题大做’，只有一人坚持提醒，最后这人贪腐被查”
某国企的财务小张，早期报销时总“多报几十块打车费”，同事觉得“没多少钱，没必要说”，只有审计老李觉得“不对劲”，跟领导提：“现在多报几十，以后可能就多报几万，得管管。” 领导没当回事，还说老李“太较真”。
结果两年后，小张胆子越来越大，伪造合同套取公司20万，被查出来后被判了刑。领导这才后悔：“当初要是听老李的，早点提醒小张，也不会让他走到这一步。” 老李就像陈瓘：看出“小贪小占”背后的“贪念膨胀”，别人觉得小题大做，他却知道“小火苗不灭，早晚会烧起来”。
当代案例2：网红“早期搞‘虚假人设’，粉丝觉得‘无伤大雅’，只有博主提醒，后来人设崩塌”
某美妆网红早期总“假装自己用平价产品，实则收了品牌钱”，粉丝觉得“网红都这样，没什么”，只有一个美妆博主站出来说：“虚假人设早晚塌，现在不改，以后粉丝会骂死你。” 网红不仅不听，还怼“多管闲事”。
结果后来有粉丝扒出“网红私下用的全是大牌，还嘲讽平价产品难用”，人设彻底崩塌，粉丝掉了几百万，合作品牌全解约。这时候大家才想起当初提醒的博主——就像陈瓘当初提醒蔡京的问题，别人觉得“没必要”，只有他知道“虚假人设这小火苗，早晚会烧了自己”。
三、核心启示：想避开“蔡京式麻烦”，记住2个“不犯傻”
1.别忽视“反常小行为”，它藏着真实性格
不是所有“特殊行为”都值得在意，但“挑战规则、藐视权威、无底线敢闯”的反常行为，一定要警惕：
-职场里“刚入职就硬刚老员工/老流程”的人，大概率自负难管；
-生活里“为了赢，连朋友都敢坑”的人，大概率自私无底线；
-商业里“为了利润，敢踩违规红线”的人，大概率会栽大跟头。
这些小行为不是“个性”，是“本性暴露”的信号。
2.别觉得“小问题无所谓”，小火苗要及时掐灭
遇到“早期坏苗头”，别听“小题大做”的声音：
-同事第一次“甩锅”，要明确指出来，别让他养成习惯；
-员工第一次“违规报销”，要按制度处理，别让他觉得“可以蒙混过关”；
-合作伙伴第一次“拖延交货”，要提醒后果，别让他觉得“你好欺负”。
陈瓘的“攻之愈力”，就是教我们：对坏苗头，心软一次，可能就会后悔一辈子。
【原文】陈瓘
陈忠肃公因朝会，见蔡京视日，久而不瞬，每语人曰：“京之精神如此，他日必贵，然矜其禀赋，敢敌太阳，吾恐此人得志，必擅私逞欲，无君自肆矣。”及居谏省，遂攻其恶。时京典辞命，奸恶未彰，众咸谓公言已甚，京亦因所亲以自解。公诵杜诗云：“射人先射马，擒贼须擒王！”攻之愈力。后京得志，人始追思公言。
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