就像家里发现“小火星”,有人觉得“就一点,没事”,但懂的人会立马扑灭——因为小火星能烧了整间房。职场、商业里的“小问题”也一样:早期的“小动作”“小违规”,看似不起眼,实则是“大麻烦的前奏”。
当代案例1:公司“有人早期贪小便宜,别人觉得‘小题大做’,只有一人坚持提醒,最后这人贪腐被查”
某国企的财务小张,早期报销时总“多报几十块打车费”,同事觉得“没多少钱,没必要说”,只有审计老李觉得“不对劲”,跟领导提:“现在多报几十,以后可能就多报几万,得管管。” 领导没当回事,还说老李“太较真”。
结果两年后,小张胆子越来越大,伪造合同套取公司20万,被查出来后被判了刑。领导这才后悔:“当初要是听老李的,早点提醒小张,也不会让他走到这一步。” 老李就像陈瓘:看出“小贪小占”背后的“贪念膨胀”,别人觉得小题大做,他却知道“小火苗不灭,早晚会烧起来”。
当代案例2:网红“早期搞‘虚假人设’,粉丝觉得‘无伤大雅’,只有博主提醒,后来人设崩塌”
某美妆网红早期总“假装自己用平价产品,实则收了品牌钱”,粉丝觉得“网红都这样,没什么”,只有一个美妆博主站出来说:“虚假人设早晚塌,现在不改,以后粉丝会骂死你。” 网红不仅不听,还怼“多管闲事”。
结果后来有粉丝扒出“网红私下用的全是大牌,还嘲讽平价产品难用”,人设彻底崩塌,粉丝掉了几百万,合作品牌全解约。这时候大家才想起当初提醒的博主——就像陈瓘当初提醒蔡京的问题,别人觉得“没必要”,只有他知道“虚假人设这小火苗,早晚会烧了自己”。
三、核心启示:想避开“蔡京式麻烦”,记住2个“不犯傻”
1.别忽视“反常小行为”,它藏着真实性格
不是所有“特殊行为”都值得在意,但“挑战规则、藐视权威、无底线敢闯”的反常行为,一定要警惕:
-职场里“刚入职就硬刚老员工/老流程”的人,大概率自负难管;
-生活里“为了赢,连朋友都敢坑”的人,大概率自私无底线;
-商业里“为了利润,敢踩违规红线”的人,大概率会栽大跟头。
这些小行为不是“个性”,是“本性暴露”的信号。
2.别觉得“小问题无所谓”,小火苗要及时掐灭
遇到“早期坏苗头”,别听“小题大做”的声音:
-同事第一次“甩锅”,要明确指出来,别让他养成习惯;
-员工第一次“违规报销”,要按制度处理,别让他觉得“可以蒙混过关”;
-合作伙伴第一次“拖延交货”,要提醒后果,别让他觉得“你好欺负”。
陈瓘的“攻之愈力”,就是教我们:对坏苗头,心软一次,可能就会后悔一辈子。
【原文】陈瓘
陈忠肃公因朝会,见蔡京视日,久而不瞬,每语人曰:“京之精神如此,他日必贵,然矜其禀赋,敢敌太阳,吾恐此人得志,必擅私逞欲,无君自肆矣。”及居谏省,遂攻其恶。时京典辞命,奸恶未彰,众咸谓公言已甚,京亦因所亲以自解。公诵杜诗云:“射人先射马,擒贼须擒王!”攻之愈力。后京得志,人始追思公言。
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