志成公司今天的氛围，非比寻常。
原因是公司邮箱的两封邮件，全公司的人都收到了。
有对庄柔和冯霄在一起发出感叹的，同样的也有鄙夷和不屑的。
有偷偷讨论，这是不是违反了公司的规定的，也有不以为意，认为那都不是事儿的。
大家其实各自关注的重点都不同，但是真的会有如杜月如所愿，去顶风要求公司处理庄柔的吗？
当然是有，这样的讨论声。
但站出来的人，没有！
损人不利己的事，谁会去做？
而且明摆着要得罪冯霄的事，谁会去拿鸡蛋撞石头？
好好的吃吃瓜，乖乖的看看八卦，乐呵乐呵就得了，这是大多数人的想法。
最重要的是，大家都看到且看懂了公司的另外一封邮件。
收件人是所有子公司，职能共享板块，所有员工。
抄送给集团高层，和所有子公司负责人。
邮件重要性为：高。
附件是印发编号红头盖章的，内部正式文件。
内容最开始是阐述了集团战略规划的方向，将来的产业布局策略，以及人才培养计划。
进而过渡到最重要的信息，志成集团将完全脱离冯氏集团，正式独立运营，集团将完全植根于医疗大健康领域，全线发展，为华国医疗健康事业赋能。
集团新任董事长将于不久后，正式上任，具体细节暂不公布。
集团人事调整及任命信息，任命秦熠先生为集团年度轮值CEO，任期为两年。新一年的元月一日正式启动任期，全面协调集团的下一阶段的战略目标任务的完成，优化公司体制建设，并将日常经营决策权全面落实到位。
任命秦熠先生兼任志成医疗的董事长，全面负责志成医疗的日常管理，负责公司重大经营方针、战略目标的制定和决策，奖惩建议等，协助董事会完成公司的监管工作，其工作汇报对象为志成集团董事长。
免去冯霄先生，原志成医疗政府事务部总监的职务。
集团废除、更新和增加如下管理规定：废除原行政人事管理规定第八条，禁止办公室恋情！
更新为：禁止亲属或配偶在公司同部门履职。
增加：公司女员工一律不允许参与任何形式的工作酒局及应酬，各同事间相互监督，如有违者，公司将处罚其直属领导。
以上内容，自盖章批准之日起执行，请大家知悉，并严格遵守！
而盖章批准日期是在十月初，现在都已经十二月底了，冯霄也自行卸任了公司总监的职务。
对啊，冯霄都已经很久没来公司了，工作也由部门主管接手了，大家这才把事情串起来。
所以，庄柔和冯霄的关系曝光，大家更多的是感叹冯霄竟然愿意为了爱情，放弃这么大一块蛋糕。
可是仍然有人不死心，非要去翻这个旧账。杜月如看着公司同事对此事事不关己，高高挂起的态度，早上刚上班时的兴奋感早就消失殆尽了。
“你们怎么一点反应都没有？”她扫了一圈办公室里，各自坐在电脑前忙着做PPT的同事们，拧眉问道。
“要什么反应？”只有刘鑫出差半个月才回来，刚走进办公室一脸懵逼的问道。
“你们难道不觉得庄柔这样的行为要被开除吗？”杜月如的语气有些气急败坏，大家的冷漠让她恼火至极。
“你在想什么？你以为冯总为什么要免职？”田思阳出声截断杜月如的话。
他实在听不下去杜月如的歇斯底里，他从座位上站起身，转身看着她。眼神里尽是不耐，甚至还有一丝厌恶的情绪掺杂其中。
杜月如看着这样的田思阳，又逐一看了看其他不做声的人，她不屑的嗤笑了一下，脸色阴沉的走出的办公室。
她直接上楼去找秦熠，她倒想看看公司要怎么给员工们一个交代？如果人人都来违反公司规定，那还要规定干什么？公平又去了哪里？
“诶？杜经理，你不能进去。”秘书办的小何挡在秦熠办公室门前，拦住了杜月如。
杜月如掰扯拉拽着小何的胳膊，狂躁道：“我要找秦总，你让我进去，我要找秦总！”
小何一米八几大高个，他扬起双手不碰杜月如的身体，任由她拉拽自己却纹丝不动，始终稳稳的挡在门前。
杜月如挣扎撒泼未果，又拉不动小何，越闹动静越大。秦熠在办公室里听着外面的喧哗争执声，不耐烦的起身，拉开了办公室的门。
“吵什么？没事做吗？”
“秦总，杜经理要闯进您的办公室，被拦下，她依然要硬闯，抱歉打扰到您。”小何转过身，歉意的对着秦熠说道。
“你？”小何如实汇报杜月如的行为，引起了杜月如的不满，奈何秦熠在场，她只能稍作收敛，止住了出口责难的话语。
“你有什么事？你的领导是王璐，有什么事重要到要越级汇报吗？”秦熠一脸阴沉的开口，他鲜少会在员工面前露出疾言厉色的神情，但显然杜月如是踢到了铁板。
这章没有结束，请点击下一页继续阅读！
喜欢在拥挤的人潮中不惧爱你请大家收藏：(m.2yq.org)在拥挤的人潮中不惧爱你爱言情更新速度全网最快。