涤纶面料耐磨性非常好，而且价格便宜，如果能够做出来可以缓解棉花危机。
当然在高温易燃易爆的工作岗位上，涤纶的衣服可不能使用的，因为有静电。
章程可以拟定为粮币和涤纶面料可以作为两条生产线，用不同的原料。
当然这当中可能会有塑料走漏的风险，不过这并不怕，因为就算塑料原料流失出去。但是他们没有印刷的机器和设备技术和印刷粮币的。
随即姒启写了一封奏折将此事呈报给陛下，此事要先获得陛下认可后才可以实施；
当然也回应了题云所说的棉花短缺的问题，当中也提到了涤纶这种面料。
并且写了一份带图的制作流程，希望她能够了解涤纶这种面料的生产工艺。
只要陛下同意就可以投产，不过这种面料只能说在民间作为老百姓的常服使用。
在工厂内，除非是一些文职或者建筑工地上的不接触易燃易爆高温的岗位，都不允许穿这种材质的衣服；
接下来姒启处理了铁道部詹天佑，采矿部节振国，机械制造厂石大壮，建筑部石破天，化工厂玛丽，农业部陆离，生物制药厂苏神医的折子。
大多数都是对现有的资源存留感到担忧！
比如铁道部，采矿部，机械制造厂，建筑部都同时对钢铁感到十分担忧，甚至已经到了很多地方的工期都有所延误。
而化工厂和农业部以及生物制药厂都对化工原料的缺乏感到担忧。
以目前化工厂的生产进度来说，是远远不足以支撑现在的野蛮发展；
而需要解决这些资源，长时间来看是增加机器生产效率，短时间看就需要更多的廉价的劳动力，中线看需要更多的资源矿产。
因此姒启青州府中下令，在府中设立了一个地质勘探科。
青龙国有很多的矿产还没有找到，以后在其他国家也需要对其矿产进行勘探，在有机会的情况下还要进行掠夺；
如今十院加上青州府一共有十二个部门，而接下来按照时代进步，急需设立第十三个部门电子厂。
虽然现在有电工部门，但是都是底层的维修工。
缺乏真正划时代的研发工程师和规划员，因此这个工厂需要找到对电力感兴趣有热情的科研人员；
随着步入电力时代，电灯都发展出来了，那么离集成电路还远吗？
光把电当成一种能源可不行，必须把电当成一种算力！
一旦电成为算力，那么电力时代2.0就来了，那青龙国将步入地球上的现代；
那么计算机就不远了！其实还是很远的……
至少需要五年的发展吧……
不过电子厂需要的人才和其他地方需要的完全不一样。
电工需要的是一个懂逻辑，会想象，是一个充满想象力的人……那种人现在至今我还没找到。
不要小看电工，如果没有电工。那么就没有现代的科技发展应用，你要知道最初二级制的计算机就是灯泡，通过灯泡的亮或者不亮成为最初的二级制计算方式。
而这一切都是电工的想象力；
当然在地球历史上最伟大的电工鼻祖特斯拉，因为有了他，世界的电能发展才能得以快速发展；
姒启需要一个对电有想象力的人扛大旗，就算这位电工没有任何电工知识基础。
但是他有呀，他有一切的设想，但是需要把这一切设想变成现实，就需要这样的电工。
有了电工，姒启就能可以改善储存电池；发展交流电系统，电报系统，电话网，电路板，计算机，集成电路，芯片，电脑，局域网，英特网……
换而言之，有了电工才有未来电能时代的伟大发展。
一旦有了电工，青龙国的科技树将真正步入电能时代；
但是多余的忧虑是没有用的，所有的知识都在姒启的大脑中。
但是姒启不能把所有的事情一个人做完，他只是一个残缺的凡人。
他的精力和时间都有限，如果把青龙国当成一个人，那么姒启要做的是大脑而不是手脚。
因此他才会对十院中的十二个部门都分配了管理员，而且大多数管理员是通过民选的方式。
为什么工人领导要采用民选的方式呢？
是为了让工人具有参与感，他们能够亲身感受到自己的努力再让这个国家变得更加强大。
而不是如同一个流水线上的一颗螺丝钉，一个无缝可更换的零件。
一旦他们拥有了参与感，那么爱国主义的阵营思想会自行种在他们内心。
他们会把工作当一回事儿，一旦他们把自己当一回事儿，那么在工作中出现了问题他们会自己寻找解决方法，而不是随时等待姒启来解决。
简单的来说，民选可以增加他们的主观能动性。
不要小看主观能动性，一旦员工拥有了主观能动性，你会发现他会把一切事情都打理得井井有条。遇见了困难也会迎难而上，而不会坐等救星；
姒启记得在前世的世界上，很多的企业都忽视了员工的想法。
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