然而，宏业公司的拖延还没结束。开庭前三天，陈砚接到王律师的电话，对方语气带着虚伪的歉意：“陈律师，实在不好意思，我们负责财务的会计突发阑尾炎，住院了，之前准备好的财务证据没办法整理，能不能再申请延期一周？我们保证，这次肯定不再耽误。”
“会计住院？”陈砚冷笑，“你们公司的人怎么偏偏在开庭前都生病？如果确实无法整理证据，那就请你们提交会计的住院证明，我们会向法院申请调取医院的住院记录，核实情况。另外，要是再以这种理由申请延期，我们会向法院申请对你们公司进行‘妨碍诉讼’的处罚。”
电话那头的王律师沉默了几秒，匆匆挂断了电话。小张律师在一旁听着，忍不住问：“他们会不会真的提交住院证明啊？要是会计真的住院了，我们总不能不让他们延期吧？”
“就算是真的，也不能无限制延期。”陈砚打开电脑，开始撰写《反对延期申请书》，“我们可以向法院建议，让宏业公司委托第三方财务机构整理证据，或者由法院指定时间，在会计住院期间远程核实证据，总之不能让他们再拖下去。”
果然，宏业公司再也没提交延期申请。开庭前一天，陈砚收到老秦发来的消息：“查到了，宏业公司的会计根本没住院，是王律师故意编造的理由。他们本来想继续拖延，结果听说你们要申请处罚，才不敢再闹了。另外，我还查到，赵律师最近跟宏业公司走得很近，好像在帮他们准备庭审辩护，你们明天开庭要小心。”
陈砚的心里咯噔一下。赵律师的介入，意味着庭审会比想象中更复杂。他立刻召集团队成员，召开庭审准备会：“赵律师擅长钻法律空子，明天庭审时，他很可能会从‘证据关联性’‘工资计算标准’等方面质疑我们的证据。小张，你负责准备工资计算的详细依据，包括市场行情、工友证言、之前的支付记录；小林，你负责记录对方的质证意见，及时提醒我们补充证据；我会重点反驳他们对‘劳动关系’的否认，用施工日志、考勤记录、工程款到账记录形成完整证据链。”
团队成员们立刻行动起来，办公室里的灯光一直亮到深夜。小张律师在整理工资计算依据时，突然发现一个重要细节：“陈律师，你看这个！宏业公司之前给农民工发过一笔‘春节慰问金’，银行流水上的备注是‘工资补贴’，这能进一步证明他们之间存在劳动关系，还能佐证工资标准！”
陈砚眼前一亮，连忙接过银行流水：“这个证据太关键了！明天庭审时，我们一定要提交，让宏业公司和赵律师无话可说。”
第二天一早，陈砚带着团队来到法院。法庭外，老郑和几名农民工已经在等候，他们穿着整齐的衣服，手里攥着写满感谢的纸条，眼神里满是期待。老郑走上前，紧紧握住陈砚的手：“陈律师，辛苦你了！不管今天结果怎么样，我们都谢谢你为我们做的一切。”
陈砚笑着点头：“放心，我们准备得很充分，今天一定能给大家一个满意的结果。”
庭审开始后，赵律师果然作为宏业公司的委托代理人出庭。他一上来就对农民工的工资标准提出质疑，声称“手写工资条没有公司盖章，不能作为依据”，还试图否认施工日志的真实性。
陈砚冷静应对，先是提交了“春节慰问金”的银行流水，证明宏业公司认可农民工的工资身份；再结合施工日志、考勤记录、工程款到账记录，详细阐述了工资标准的计算依据。最后，他拿出宏业公司负责人仅住院一天的记录，指出“对方多次以虚假理由申请延期，存在恶意拖延诉讼的行为，请求法院对其进行训诫”。
赵律师的脸色越来越难看，宏业公司负责人坐在旁听席上，也显得坐立不安。庭审结束时，法官宣布“将在一周内作出判决”，并明确表示“宏业公司存在恶意拖延诉讼的嫌疑，后续若再出现类似情况，将依法进行处罚”。
走出法庭，老郑激动地抱住陈砚：“陈律师，我刚才听法官的语气，我们肯定能赢！谢谢你，真是太谢谢你了！”
其他农民工也围上来，纷纷道谢。陈砚看着大家激动的笑脸，心里满是欣慰。但他也清楚，赵律师不会轻易认输，就算一审胜诉，宏业公司也可能上诉，这场讨薪仗还没结束。
果然，当天下午，陈砚收到老秦发来的消息：“赵律师和宏业公司负责人在茶馆见面，好像在商量上诉的事，还提到要‘转移资产’，防止法院强制执行。你要尽快向法院申请财产保全，冻结他们的银行账户和资产！”
陈砚的心里一紧，立刻给法院打电话，申请财产保全。他知道，接下来的一周，不仅要等一审判决结果，还要防止宏业公司转移资产，这又是一场新的硬仗。但只要能帮农民工拿到工资，再难他也会坚持下去。
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