她叫黄弟。
调来桐山县国土局时还不到三十岁。关于这个名字，有个心酸的原由——父母连生三个女儿后，将盼子的渴望寄托在她身上，取名“弟”。果然，两年后，家里终于添了男丁。
在桐山这样的小城，黄弟是难得一见的美人。她的出现，瞬间成为全局上下关注的焦点。男同事自然目不转睛，连女同事也忍不住感叹：“漂亮成她这样，连我们都想多看几眼。”黄弟的美，不只在于容貌，更是一种难以言喻、过目不忘的气质。
她说话轻声细语，语调总是软软糯糯、不急不缓，让人听来格外舒心。在当上县国土局副股长之前，大多数人都以为，像她这样的漂亮女人，人生大抵是轻松顺遂的，不需要太努力也能过得很好。
刚调来的时候，黄弟工作态度极为认真。她明白自己初来乍到，必须在领导和同事面前好好表现，这一切她都心里有数。
可惜的是，她的工作能力实在令人堪忧。这可急坏了当时她的股长——一位比她年长几岁、性子温和的男同志。面对这个错误不断却态度极好的女下属，他连发火的力气都没有。
常常是黄弟没做完的事，股长默默接手做完；她留下的纰漏，股长也不声不响地弥补了。毕竟，最终的责任还是要由他这个股长来承担。
股长越是不批评，黄弟心里越是忐忑，工作也就越卖力，可惜结果总是不尽如人意。久而久之，股长也就惯着她了。
有时见他忙得团团转，同事们还会打趣：“男女搭配干活不累，局花都分配给你了，你这可是天大的福气，不拼命干都对不起组织啊！”听到这话，老黄牛似的股长也只是憨厚地笑笑。
股长都是这个态度，其他同事自然也不好多说什么。更何况，对漂亮女性宽容些，似乎也是人之常情。
后来，股长获得提拔，调离了原岗位，新来了位股长。同年，局长也换了人。好不容易适应了环境的黄弟，再一次面临新的考验。
新任股长也是位男同志，年纪与黄弟相仿。但他对黄弟可没有前任那般宽容体贴。虽然脾气不算太差，却时常对黄弟提出批评。
每次他不轻不重、半开玩笑地批评完黄弟，自己的脸都会微微发红。他用这种方式表达着自己的尴尬，也想让黄弟明白，他并非有意为难。
聪明的黄弟自然心领神会，于是努力适应新任股长的风格，配合他的工作节奏。
再说新局长，与前任的平易近人截然不同，他作风雷厉风行，脾气火爆。别说黄弟，就是局里那些能力强、表现突出的同志，也少不了挨他的批评。
局长的批评往往毫不留情，甚至有些刻薄。他常说：“良药苦口利于病，忠言逆耳利于行。”黄弟自然成了这剂“良药”的重点医治对象。
遇到特殊时期，工作常常顾不上层级管理。当局长一竿子插到底时，同事们都不禁为黄弟捏把汗。
黄弟也有受到表扬的时候。一次局长召开全体职工大会，推心置腹地说：“我这个人性子直，脾气不好，但没什么坏心眼。批评大家都是为了工作，希望别往心里去。能在一起工作是缘分。”
“我知道一些经常挨批评的同志对我有意见，我在这里诚恳检讨，以后尽量注意方式方法。”说到这儿，局长停下来，“哧啦啦”喝了几大口茶，清清嗓子继续说：“今天我要特别表扬黄弟！不管领导怎么批评，人家总是不急不躁。”
局长话音刚落，全场哄堂大笑！
此时的黄弟并没有跟着笑，仍像平时那样嘴角微扬，似笑非笑地应对着，脸上却泛起阵阵红晕。她这性子让人不禁想象，就算天塌下来，在她的世界里也算不上什么大事，永远是一派岁月静好。
一年后，第二任股长也获得提拔。第三任股长仍是位男同志，性格介于前两任之间。
这位股长还有个特殊情况：当时还是单身，而黄弟也待字闺中。股长上任不久，同事们就好心地开起了两人的玩笑。
男股长高大英俊，在大家看来，二人若是能成，简直是金童玉女、天造地设的一对。但不管旁人如何起哄，两位当事人似乎都没有这个意思。
同事私下议论，一会儿说黄弟对股长有意思，一会儿又说股长喜欢黄弟，却始终不见有任何进展。久而久之，大家的热情就在二人的淡定中渐渐消退了。
话说这位股长总让黄弟摸不透心思。当黄弟觉得自己没做好、以为他会生气时，他却若无其事；当她觉得自己做得很好、期待得到认可时，却又似乎没有得到应有的肯定。
黄弟与第三任股长共事时间最长，足有两年。直到股长调离，二人仍在各自等待属于自己的缘分。
黄弟迎来的第四任股长，是位精明能干的女同志。都说一山不容二虎。
女股长一到任，黄弟就结束了被男股长们包容呵护的日子，开始难过起来。女股长工作要求极高。几年间黄弟虽然有所进步，但离她的标准还差得很远。
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