看着许有魁那生气的模样，许振鸣还是决定快刀斩乱麻。他冷静的解释：“我们公司的职工都是机械专业的技工，没有专业知识，你们根本管理不起来！”
“买菜还需要专业知识吗？那里面有门道，可以揩油的！”
“买菜由我干妈负责，宋部长负责监督！这是制度！我用制度来管理工厂，不是用人来管理工厂！”许振鸣不慌不忙的解释。
“卖废钢也要专业知识么？”
“卖废钢真需要专业知识！灰铁、生铁、普碳钢、合金钢和各种废铜的价格都不一样！还要掌握这些材料的行情价！”
“那我看大门总行了吧！”许有魁还是怕大儿子吃亏，坚持要到一鸣公司来谋一个职位。
许振鸣感到无语。他既不想让父亲生气，又不想让父母及自己的亲戚来一鸣公司里工作。那样不好管理，还会与他办企业的初衷相违背。想到这里，他苦笑着说：
“爹！我办这个一鸣公司，就是不想办成一个家族企业！家族企业很难做大做强的，到了后期还有可能发生经济纠纷！”
“你瞎说！家里人还会害你么？”
许有魁很生气，眼睛都红了。
他其实是见识不够，家里的亲人有的时候真会损害企业的利益。
比如说，许振鸣认识一个老板的小舅子，背着姐夫把工地上剩下的废料都私下卖掉、侵吞公款。工人们也都不敢说出这件事！
还比如说，许振鸣认识一位钢铁公司老板的父亲。这老头喜欢嫖.娼，儿子们都防着他不给他钱。他倒好，雇佣几个农民工开着拖拉机在自己儿子的钢铁公司里捡废钢卖钱，筹措嫖资。
这样的例子，作为一名有过二十多年打工经历的许振鸣来说，知道的不要太多，信手拈来都是一个小段子。
当许有魁父子俩正僵持不下的时候，李香荷发话了：“他爹！鸣子不是给我们安排了一个小卖部的岗位么？开小卖部也能帮衬鸣子！”
许振鸣要开的小卖部，除了出售日用品以外，还会用半价大量收购劳保用品。红河乡集镇附近都是纺织企业，生活着许多职工家庭。
这些国营企业的职工们平常省吃俭用，就连工厂发得劳保用品也舍不得乱用。他们都把劳保用品存下来，到小卖部里换钱补贴家用。
小卖部的老板们把收购来的劳保用品，再通过关系买到企业里，从中赚取差价。上辈子，许振鸣认识一位开小卖部的小老板，就是从事这种生意发家致富的！
许振鸣的一鸣公司也要给工人们发放劳保用品。他准备让父母的小卖部用现金收购附近职工的劳保用品，用来供应一鸣公司。
“哎…”
听到妻子李香荷这么说，许有魁无奈的叹了口气。他见妻子也不支持自己进入一鸣公司工作，决定退缩了。
想到这里，他瞪了一样许振鸣，然后跟妻子说：“他娘！我明天就回家给莲子办理转学手续！”
许有魁这时候离开也没关系，三个重型车间里的基坑都已经浇筑完成了。下面的任务就是给楼房换瓦、做外墙涂料和室内简单装修的杂活，许有魁帮不帮忙也无所谓。
想到这里，许振鸣讨好自己的父亲：“爹！明天我让大刘开车送您回家！”
“嗯！”
闻言，许有魁总算露出了一丝笑意。
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