一个是打感情牌！
一个说给科室做过贡献！
这可怎么办啊？
杨鸿年深吸一口气。
虽然他提前有心里准备，但是……依然不免有些无奈。
但是，很快！
杨鸿年直接说话了。
他今天来，不是谈的。
而是来做决定的。
如果科主任太过优柔寡断，这点决断没有，他杨鸿年可真的是一无是处了。
这些老主任，的确给科室做过贡献，也的确帮过自己。
但是！
现在，大家都要给陈南让路。
给中医科的希望让路！
这是杨鸿年的底线。
倚老卖老，不是借口！
想到这里，杨鸿年直接面色认真的说道：“张主任、余主任。”
“今天来，说是商量，但是必须要有一个结果。”
“我只是提前通知你们一下。”
“让你们把患者集中一下，调配开。”
“现在科室需要发展，各位老主任，大家配合一下！”
“这样吧！”
“周二的门诊，张主任你给腾出来吧！”
“周五的门诊，余主任，你周五没有什么人，你也直接疼出来吧，您现在门诊太多了，我们调配不过来了！”
“你们这一周调配完了，下周就开始执行了。”
杨鸿年说完之后，起身离开了。
他知道，自己说不过这些老主任。
但是！
陈南的路，谁也不能挡。
这是杨鸿年的原则。
看见杨鸿年起身离开，余致富直接气的一拍桌子：
“胡闹！”
“真的是胡闹！”
“一个二十多岁的小娃娃，能看的了病？”
“这不是庸医误人吗？”
“给他这么多门诊，我们去干啥？”
“干脆全给他好了！”
“哼！”
王厚普见状，说了句：“余主任，你的门诊，比起杨鸿年都要多了，你都退休好多年了，不合适啊！”
“咱们是老主任，也给科室做过贡献！”
“但是，这不是你阻碍科室发展的理由和借口！”
“人啊，得识时务，也得认清自己。”
王厚普丝毫不畏惧余致富。
余致富在王厚普之前做过几天主任，但是王厚普起来以后，就做了副主任，两人摩擦不少。
都是退休返聘。
医院也是希望能发光发热。
但是！
并不希望你们占用太多的医疗资源。
返聘回来，可是没有一丁点权利的。
只是一个门诊大夫而已。
王厚普的意思很清楚，不要搞事儿，你现在就是一个大夫。
听见王厚普的话，余致富冷哼一声：“呵呵！”
“我给医院付出了青春，多出门诊也是给医院发光发热，我这是占用资源了？”
王厚普摇头起身离开。
秦主任也是无心争斗，他身体不太好，懒得理会这些事儿，起身便离开了。
留下张保善和余致富两人坐在办公室内喘息。
“不行！”
“这件事儿，不能由着他！”
“我要去找领导反应情况。”
“这何成林没做书记的时候，我可是没少照顾他，他的亲戚朋友来看病，我可是一路绿灯！”
“张主任，你也是！”
“你还带过杨鸿年呢，你瞧一瞧？卸磨杀驴了！”
“我们这是不中用了，就给我们缩减门诊。”
“这还了得？！”
听着对方的话，张保善也是摇头。
“对！咱们不能惯着他！”
“咱们去找领导反应情况。”
……
……
陈南坐在办公室内，忽然听见了两个声音响起。
【叮！恭喜您，收到来自张保善和余致富的差评，触发任务！】
【任务要求：证明自己在门诊可以更好的治疗患者，要求：两周门诊人数超过300人，且治愈率达到70%以上，差评率小于5%！】
【任务奖励：宝箱（任务完成度越高，宝箱等级越高！）】
陈南看着这个系统奖励，顿时皱眉起来。
难道……
杨主任调配门诊的事情，出了点问题？
张保善和余致富两位老主任陈南都认识，出门诊的时候难免会遇到。
只是，陈南跟他们基本上是没有任何交集的，这一次对方的差评，只能是因为陈南动了他们的蛋糕了。
陈南忍不住摇了摇头，也没有在意！
这是科室的安排，又不是他一个人的事情。
可是，陈南低估了两位老主任的决心。
第二天的时候。
余致富带着张保善直接到了医院领导那儿，找到了张培元。
“张院长，你可得给我们评评理！”
“你说，我们两个老家伙，加起来都一百三四十岁的人了，到现在还在给科室做贡献，返聘回来了，我们不争不抢，就安心出个门诊！
“结果……这杨鸿年非要削减我们的门诊数量，你说……这事儿，能不能忍啊？”
“我们都是给科室做了几十年贡献的老员工，退休了就连这点地位都没有吗？”
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