ùTYYYYY所以说茶水间说话的小姑娘一定未经人事，否则不会说出这种话来。身为男人，身高不是关键，有特长才是关键。比如我，为啥我我身高不够高咧。还不是有些特长太突出，把我的个头给拉低了。
我回到办公室去，打开电脑办公。不能让自己闲下来。我要做得更好。用更好的姿态，等待明微回来。
微凡集团发展迅猛，以前两月一次的高级会议，现在也成了一月一次。这天上午，我迈着小碎步，缓缓走进会议室，进去的那一刹那，本来吵闹的会议室，瞬间鸦雀无声。
这是海婧教我的。她说。现在微凡集团壮大，已经是大企业了，员工也是越来越多，领导人就该有自己的威严，不能像我这样，总是个嘻嘻哈哈的样子，跟员工打成一片。一定要让员工对自己又爱又恨，这样才能长久激发员工积极性。比如，进入会议室的时候，一定要放慢脚步，做到“人未到，声已来”，员工就会不自觉开始有种恐慌感，同时还有一种期待感。而无形中又会给我增添威严。很有用。现在看来，海婧还真有一套。
之前我问海婧是不是也用这一套来收拾许浩的，海婧骂了我一句臭流氓就离开了。
我走进会议室，会议室二十三人同时起身，齐声喊：“董事长好。”只有于心婉一人坐在那儿，该干啥干啥。我进来，她抬了个头，看了一眼，就算是打过招呼了。
我招了招手，坐了下来，左腿压右腿，右手放膝盖，然后斜向上四十五度望着天花板，不说话。一众经理副经理被我这气度吓住了，全都不说话，神色敬畏地看着我。
好吧，这一套装逼姿势，是我自己摸索出来的。
我看所有人都安静了，微微一笑，说：“又是高级会议，占用大家一些时间，辛苦各位了。”
一桌子人都连连摇头，倒也不敢说些话。我笑道：“在座的都是我微凡集团产业部门副经理及经理，职务还有更高的。而对于我吴少凡来说，你们还有其他一个身份，那就是，我微凡集团不离不弃的追随者。”
我这话一出口，一桌子顿时面露喜色，还有一部分人甚至已经咧嘴发笑，想着这一次开会肯定是有好处了。我顿了一下，话锋一转：“然而，也有些人，在我微凡集团真正面临困难的时候，只是旁观，而非帮忙。”
刚才还咧嘴发笑的一群人，此刻又都不寒而栗，一个个紧闭着嘴，神色严峻。我看海婧给我的书マ管理者理论ミ中说，管理者最需要做到的就是让人猜不透，不只是对手，还有自己的手下一群人。就像我现在，先抑后扬，先礼后兵，搞的这群人，高潮连连，又忽然缴械拔枪。
所以说，企业管理这一套，就跟调情一样，耍的就是手段，玩儿的就是技巧。
我笑了一下，说：“不过过去的就都过去了，各位能够坐在这里，就代表我不想再去讨论过去的事情。未来的路，还有很长，我需要各位与我齐头并进。各位也知道，我微凡集团一直都在风波中前进，起起伏伏，能够坚持到最后的人，才是最大的赢家。既然我们是上市公司，现在，我就将一些股份，无偿分给各位功臣。”
在座众人先是一愣，继而全都兴奋起来，就是于心婉也有些惊奇，分股份这事，是我自己准备的，还没跟她说过。我一招手，雨晴拿过来一摞材料书，挨个发下。
我笑着说：“除我之外，于心婉，海婧各占百分之十股份。许浩占百分之五，其余各位，各占百分之一。这是股份认购书，各位签了字，就可以免费拥有了。”
几个经理抓着认购书，神情激动无比。要知道最近微凡集团股价一路飘红，市值不断翻升，百分之一就是几十万，这等于白白分钱，谁能不乐？
于心婉冷笑道：“还不赶紧签了，等你们的吴董反应过来，就该收回去了。”
这些高级经理赶紧签字画押。海婧也是签了字，回头一看，笑着问：“于小姐，您怎么不签字？其实我觉得，您应该要更多，起码百分十十五。”
于心婉坐在我对面，手上一动，将认购书推了过来，笑道：“我要是想要这些东西，就是百分之百也能拿过来。哼，现在这些，又有什么用？吴少凡，你给别人可以，给我，就是侮辱我了，收起来。”
“早就猜到你不要了，嘿嘿。”我说着收了起来，其他几个经理却牢牢攒着认购书，表情都很一致，显然都想说，这样的侮辱，就多来几次吧。
这是一次成功的会议，怎么成功呢，反正每一个人都笑呵呵地离开会议室的。我叫住许浩，笑着问：“哥们，你虽然为集团化做出不小贡献，但你来的时间太晚，只能给你百分之五的股份，你可别介意。”
许浩认认真真地说：“在我看来，我的贡献远远不及百分之五，如果可以，你最好把我的股份也改成百分之一。这样其他高级经理也不会有什么心理互动。”系来央巴。
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