“反卷大使”巡回归来的安逸日子过了不到半个月，天道临时工发来了一封措辞极其委婉、但字里行间透着“救命”气息的密函：
【尊敬的洛璃道祖、云珩仙尊台鉴：】
【关于‘新纪元修士综合评价系统’运行情况的阶段性报告显示，总体趋势良好，‘三界修士平均焦虑指数’较修补前下降41.3%，‘创新实践活跃度’上升28.7%，‘跨领域协作意愿’增长显着。然而……（此处省略三千字数据分析）……系统在推行过程中，出现了一些‘非预期行为模式’，亟需二位顾问指导处理。】
【附件：《近期典型异常案例汇总》】
【另：小道（天道临时工）个人建议，二位可来‘天道运维中心’实地考察，便于全面了解情况。附赠‘天道后台一日游’体验券两张，内含‘法则河流漂流’、‘因果线编织体验’、‘气运云朵采摘’等特色项目。盼复。】
【您焦头烂额的，天·已经连续加班三百年的临时工】
洛璃瘫在逍遥椅上，用脚趾夹着玉简扫了一眼，叹气：“我就知道没这么简单……什么‘非预期行为模式’，直接说‘系统出bug了’不行吗？”
云珩接过玉简，神识扫过附件内容，冰眸微凝：“情况……复杂。”
确实复杂。
附件里列举的案例，堪称“人类在钻空子方面的创造力大赏”：
【案例一：合理摸鱼学大师】
地点：中州某中型宗门。
现象：三名弟子结成‘互助躺平小组’，轮流值班‘望风’。
一人修炼时，另外两人负责警戒，一旦发现长老靠近，立即发出信号，修炼者秒变‘深度冥想’状。
经查，该小组已成功将每日实际修炼时间压缩至两个时辰，其余时间均在‘交流修行心得’（实则为打牌、闲聊、晒太阳）。
当被质问时，他们振振有词：‘系统鼓励合理安排时间，我们这是优化资源配置！’
【案例二：反卷测评刷分党】
地点：南疆某世家。
现象：数名子弟发现系统‘对社区贡献值’可通过‘教导他人合理休息’获得，于是开展‘付费躺平辅导班’，收费标准为：初级班（教你如何优雅地晒太阳）十灵石/课时；高级班（如何在长辈眼皮底下合理偷懒）五十灵石/课时。
更离谱的是，他们还开发了‘代刷生活平衡度’业务——客户只需支付灵石，他们便代为完成‘连续七日快乐休闲’任务，并提交完美报告。
【案例三：极端平衡主义者】
地点：北境某苦修门派。
现象：该门派素以严苛着称。系统推行后，一位长老为‘提高弟子生活平衡度’，强制规定所有弟子每日必须进行两个时辰的‘娱乐活动’。
然而该长老对‘娱乐’的理解仅限于‘打坐时听轻音乐’和‘练剑时观赏雪景’。
弟子们苦不堪言，联名上书：‘求求您了，让我们回去安心修炼吧！’
【案例四：创新实践走火入魔】
地点：东海某炼器宗门。
现象：为提升‘创新实践分’，该宗弟子疯狂研发‘无用但有趣’的法器，包括但不限于：
自动摇摆吊床（附带催眠曲播放功能）、全自动灵果去皮去核一体机（处理一个果子需消耗十颗灵石的能量）、以及会讲冷笑话的炼丹炉（目前已导致三起炸炉事故，原因为炉子讲笑话时分心）。
洛璃看完，沉默了三息，然后爆发出一阵惊天动地的大笑：“哈哈哈……这些人才……不去凡间当官真是屈才了！”
云珩等她笑够了，才平静道：“规则必有漏洞，人性惯会取巧。需完善细则，堵塞漏洞，同时……矫正极端。”
“怎么矫正？”洛璃擦掉笑出来的眼泪，“一个个去抓？那不得累死？”
云珩指尖轻点玉简，调出系统后台界面：“可设置‘智能监察模块’，自动识别异常模式，分级预警。同时，发布‘系统使用指导原则’，明确边界。”
“那多没意思。”洛璃眼珠一转，“咱们不是有‘天道后台一日游’体验券吗？去实地看看呗！说不定能有新灵感。”
云珩看着她跃跃欲试的样子，冰眸微暖：“可。”
于是，三日后，安排好谷中事务（主要叮嘱丹阳子不许再搞爆炸艺术，凌霄剑尊看好灵田，阿圆管好后勤），洛璃和云珩激活了体验券。
没有炫目的传送阵，也没有空间撕裂感。两人只觉得眼前景物如水波般荡漾，再清晰时，已置身于一个……难以形容的空间。
脚下是流淌的、散发着微光的“法则河流”，河水并非液体，而是一条条细密的、不断变幻的符文和数据流。
头顶是浩瀚的“因果星空”，每一点星光都是一段因缘际会，彼此间有纤细的光线连接，织成一张无边无际的网。
远处，飘浮着朵朵似的“气运云朵”，颜色各异，有的金光闪闪，有的灰扑扑的。
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